Будущие технологии и их применение
Согласно видео, пользователь TikToker сказал, что подал заявку на более чем 300 вакансий, но за последние два года прошел только три собеседования, несмотря на 15-летний опыт работы в своей области.
The TikToker, @hksmash , сказал, что он получил все сертификаты Coursera — онлайн-платформы для сертификации — за свою карьеру «просто для дерьма и концертов» и до сих пор прошел только три собеседования, на двух из которых его задержал менеджер по найму.
«На одном собеседовании в этом году я действительно получил предложение о работе», — сказал он в видео. «Только для того, чтобы это предложение было отменено, потому что у них больше нет бюджета на эту роль».
Его пост был опубликован в ответ на заявление другого TikToker о том, что, похоже, сейчас никому не повезло с наймом.
@hksmash #stitch with @Ash Wednesday Addams ♬ Love You So – Король Хан & BBQ ShowВ комментариях Хксмаш пояснил, что работает в сфере технической и ИТ-поддержки.
По данным Бюро статистики труда США, в июле 5,9 миллиона человек не были в составе рабочей силы, но хотели найти работу. 2022 г., несмотря на заявления о нехватке рабочей силы. В июне было открыто 10,7 миллиона вакансий.
“Мне было легче найти работу во время краха рынка жилья 2008 года” добавил он.
Пользователи TikTok в комментариях выразили свое недовольство рынком труда.
«Я слышал теорию о том, что это интеллектуальный анализ данных», — сказал один комментатор. . «Они говорят, что нанимают, хотя на самом деле нет, чтобы получить данные из приложений».
«У меня было ощущение, что это техническая вещь», — написал другой. «Большинство компаний приостанавливают прием на работу или сокращают штат».
«Братан, мне только что отказали во внутренней должности для ‘обучаемой’ должность, потому что у меня недостаточно опыта», — сказал другой.